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뇌내잡설/리더십_경영 및 인사 관련_좋은 이야기

리더십_경영 및 인사 관련_더 많이 가지려면 더 많이 버려야 한다, 할 줄 아는 것만 하면 지금보다 나아질 수 없다, 약점이야 말로 혁신의 원동력이 된다, 잘 안다는 생각이 가장 위험하다, 재능과 열정, 무엇을 택할 것인가?

by 뇌내잡설 2025. 1. 3.
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<HBIZ_STORY1 : 더 많이 가지려면 더 많이 버려야 한다>

더 많이 가지려면 더 많이 버려야 한다

변화는 삶의 법칙이다.

과거와 현재만을 고집하는 사람은 틀림없이 미래를 놓치고 말 것이다.

 

- F 케네디

 

<이어지는 글>

- 많이 알수록, 많이 가질수록 과거에 매몰되어 현재를 지키려 안달합니다.

- 그러나 그것 때문에 미래를 잃어버리게 됩니다.

- 버리지 않고는 결코 새로운 것이 들어설 수 없습니다.

- 더 많이 가지려면 더 많이 버려야 합니다.

- 과거를 버려야 미래의 주인이 됩니다.

 

 

 

<HBIZ_STORY2 : 할 줄 아는 것만 하면 지금보다 나아질 수 없다>

○ 할 줄 아는 것만 하면 지금보다 나아질 수 없다

○ “할 줄 아는 것만 하면, 넌 지금보다 나아지지 못해.”

(If you only do what you can do, you’ll never be more than you are.)

 

- 영화 쿵푸팬더 대사 중

 

<이어지는 글>

- 하던 것만 하면 하던 것만 알게 되고, 달라지지 않고 변화하지 않으면 발전할 수 없습니다.

- (이미도, ‘독보적 영어책’에서 인용)

- 어제와 똑같은 일을 어제와 똑같은 방식으로 계속하면 어제와 똑같은 결과만 나올 뿐입니다.

- 새로운 모험, 잘 모르는 일, 익숙하지 않는 방법이 나를 키웁니다.

 

 

 

<HBIZ_STORY3 : 약점이야 말로 혁신의 원동력이 된다>

○ 약점이야 말로 혁신의 원동력이 된다

○ 약점이란 남들 앞에 나서고 시선을 받을 용기를 갖는 것과 동일하다.

○ 약점이야 말로 혁신과 창조의 완벽한 원동력이다.

○ 약점이 없다면 혁신 가능성은 제로에 가깝다.

 

- 브레네 브라운, ‘대담하게 맞서기’에서

 

<이어지는 글>

- 약점이 있는 사람이 인간적입니다.

- 약점이 발견될 때 비로소 개선의 의지가 생겨납니다.

- 약점은 발전을 위한 필수 요소입니다.

- 약점을 드러내는 것을 두려워할 필요가 없습니다.

 

 

 

<HBIZ_STORY4 : 잘 안다는 생각이 가장 위험하다>

○ 잘 안다는 생각이 가장 위험하다

○ 배움은 절대 중단되어서는 안된다.

○ 인간은 지혜를 추구하는 동안만 현명한 사람이다.

○ 자신이 지혜를 얻었다고 상상하는 순간 바보가 된다.

 

- 솔로몬 이븐 가비롤

 

<이어지는 글>

- 가장 위험한 것은 내가 가장 잘 안다고 자만하는 태도입니다.

- 잘 알고 있다고 생각하는 순간부터 그 사람과 회사의 위기가 시작된 것으로 봐야 합니다.

- 끊임없는 학습만이 개인과 조직의 생존을 보장합니다.

 

 

 

<HBIZ_STORY5 : 재능과 열정, 무엇을 택할 것인가?>

재능과 열정, 무엇을 택할 것인가?

약간의 성공을 거둔 사람들은 타고난 재능이 있어야 성공을 거둘 수 있다고 생각한다.

하지만 진정으로 성공한 사람들은 어떤 목표를 향해 끊임없이 노력한 사람만이 성공을 거둘 수 있다고 생각한다.

 

- 톰 스템버그 (스테이플스 창립회장)

 

<이어지는 글>

- 재능은 뛰어나지만 의지와 열정이 부족한 선수와 재능은 평범하지만 의지와 열정이 탁월한 선수 중

하나를 골라야 한다면, 나는 서슴없이 후자를 택할 것이다.”

- 알렉스 퍼거슨 전 맨체스터 유나이티드 감독의 이야기 함께 보내드립니다.

 

 

 

이상으로 경영 및 인사 관련_더 많이 가지려면 더 많이 버려야 한다, 할 줄 아는 것만 하면 지금보다 나아질 수 없다, 약점이야 말로 혁신의 원동력이 된다, 잘 안다는 생각이 가장 위험하다, 재능과 열정, 무엇을 택할 것인가? 포스팅을 마치겠습니다.

 

본 글들은 사단법인 행복한 성공, 행복한 경영이야기의 내용을 5편 내외를 묶어서 공유하기 위하여 포스팅하였습니다.

 

오늘도 좋은 하루 보내시기 바랍니다.

 

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